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Office Manager ( Mi-Temps )

1050 IXELLES
Mission temporaire de longue durée
Baccalauréat
23 u/week

Functieomschrijving

L'Office Manager veille au bon fonctionnement du bureau en accomplissant diverses tâches administratives, financières et managériales. Son rôle consiste à soutenir, gérer et diriger les opérations quotidiennes conformément aux réglementations locales/nationales et aux valeurs et objectifs de l'organisation, et à fournir des services financiers, administratifs et de ressources humaines efficaces au bureau. Le poste comprend la gestion du bureau, les ressources humaines et la comptabilité RH

  • Planifier les jours de congé annuels et les enregistrer, envoyer des rappels au personnel et organiser les remplacements pendant les jours fériés.
  • Préparer les contrats du personnel et des stagiaires et conserver et enregistrer de manière sécurisée les documents (contrats, références, etc.).
  • S'assurer que tous les membres du personnel sont enregistrés auprès de notre client et inscrits aux régimes d'avantages sociaux, avec conservation des dossiers appropriés.
  • S'assurer que notre client respecte la législation belge en matière de santé et de sécurité.
  • Accomplir d'autres tâches à la demande du directeur.

Gestion du bureau

  • Responsabilité globale de l'administration du bureau.
  • Gérer et superviser les opérations quotidiennes du bureau, y compris la gestion des fournitures, des équipements et des locaux.
  • Assurer le soutien logistique pour les formations, les événements, les groupes de travail et les réunions.
  • Contrôler/créer les contrats de service si nécessaire et gérer les contrats et les fournisseurs.
  • Assistance administrative générale : accueillir les visiteurs, traiter les appels entrants, transférer les e-mails/la correspondance au personnel concerné

Finances et comptabilité

  • S'assurer du bon fonctionnement du système de facturation électronique (Peppol) et assurer la liaison avec nos partenaires, etc. pour mettre en œuvre le système.
  • Traiter les factures et préparer les paiements conformément aux procédures internes de notre client et aux exigences légales.
  • Assurer la liaison avec le comptable et l'auditeur et veiller à ce que notre client respecte ses obligations légales et réglementaires (déclarations de TVA, audits, etc.).

Profiel

Qualifications et expérience

  • Une qualification pertinente en gestion administrative est indispensable (par exemple, licence ou diplôme supérieur en gestion administrative, administration des affaires ou autre qualification pertinente).
  • Expérience professionnelle dans un poste similaire (responsable administratif, gestionnaire administratif, etc.).
  • Capacité à communiquer couramment en anglais et en français ou en anglais et en néerlandais (à l'oral et à l'écrit).
  • Connaissance actualisée du droit du travail belge et des obligations légales des ASBL.
  • Se tenir au courant des changements réglementaires ou législatifs et des politiques susceptibles d'affecter l'organisation.
  • Solides compétences organisationnelles et administratives.
  • Souci du détail. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
  • Fiabilité, discrétion et capacité à maintenir un niveau élevé de confidentialité.
  • Maîtrise des logiciels bureautiques, notamment Microsoft Office Suite.
  • Compétences de base en comptabilité et en budgétisation.
  • Capacité à gérer des processus et à élaborer des normes.
  • Supervision / Contrôle des stocks et promotion de l'amélioration des processus.
  • Capacité à gérer plusieurs demandes et priorités et compétences en matière de résolution de problèmes.
  • Capacité à anticiper les besoins et à planifier en conséquence.
  • Capacité à maintenir un haut niveau de professionnalisme en toutes circonstances.

Aanbod

Ce que notre client vous propose :

  • Mission d'intérim (congé maternité) avec une date de début début octobre.
  • Fin de mission : 08/2026
  • Temps partiel flexible : 3 jours par semaine
  • 2 500-3 000 € (salaire pour un équivalent temps plein)
  • Chèques-repas : 8 EUR par jour, passant à 10 EUR à partir de 2026.
  • Remboursement à 100 % des frais de transport Stib.
  • Horaires flexibles entre 9 h et 9 h 30 jusqu'à 17 h (7,4 heures/jour).

Bedrijfsinfo

Notre client est un secrétariat d’un réseau européen au niveau de la mobilité situé à Ixelles et facilement accessible en transports en commun.

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