Office
HR Business Partner
8200
SINT-ANDRIES
Vast contract
Andere
40
u/week
Functieomschrijving
Wat ga je doen?
Als Senior HR Business Partner ben jij het aanspreekpunt voor medewerkers en managers. Je zorgt ervoor dat alles rond HR vlot verloopt, van het aantrekken van nieuwe collega’s tot hun verdere ontwikkeling binnen Dana.
- Je staat in voor rekrutering, selectie en onboarding van werknemers
- Je stelt opleidingsplannen op en zorgt voor een goede opvolging.
- Je werkt mee aan HR-projecten zoals tevredenheidsenquêtes, functieclassificaties en opleidingen.
- Je neemt deel aan sociaal overleg met vakbonden.
- Je analyseert HR-data (zoals ziekte en verloop) en stelt verbeteringen voor.
- Je werkt actief mee aan evaluatie- en functioneringsgesprekken.
Profiel
Wie zoeken wij?
- Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma (bij voorkeur in psychologie, rechten of HR) en hebt een grondige kennis van het arbeidsrecht.
- Je hebt ervaring als generalistische HR Business Partner binnen een industriële context.
- Je bent resultaatgericht, communicatief sterk en denkt oplossingsgericht.
- Je houdt van afwisseling, weet prioriteiten te stellen en denkt strategisch mee met het management.
- Je bent discreet, empathisch en een echte teamspeler.
- Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels. Kennis van Frans is een plus.
Aanbod
Wat bieden wij jou?
- Een uitdagende en veelzijdige HR-functie in een internationaal bedrijf.
- De kans om door te groeien naar de rol van HR Manager op korte termijn.
- Hybride werken mogelijk (1 à 2 dagen/week), met flexibele werkuren.
- Een marktconform salarispakket, aangevuld met extralegale voordelen en 38 vakantiedagen (inclusief ADV).
- Een innovatieve en mensgerichte werkcultuur waarin initiatief nemen wordt gewaardeerd.
Bedrijfsinfo
Klinkt dit als jouw volgende stap? Mail je cv en motivatie naar brugge@startpeople.be of bel ons op 050 44 76 90. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!
Heb je interesse in deze vacature?
Solliciteer nu en we nemen spoedig contact met je op.