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HR Assistant

5000 NAMUR
Option contrat fixe
Maïtrise
35 h/semaine
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Description de fonction

Tâches et responsabilités de notre futur HR Assistant (h/f/x) : 

  • Assurer la continuité du service en coordonnant les activités internes et externes, traitant l'information et préparant les dossiers sous la supervision du responsable ;
  • Superviser les dossiers en cours et prendre des décisions appropriées ;
  • Veiller à la cohérence, à la coordination et à la qualité des activités du service ;
  • Participer activement au développement du service en planifiant, coordonnant et supervisant les actions nécessaires ;
  • Favoriser la communication entre les membres du service en assurant un transfert régulier d'informations ;
  • Suivre les dossiers du personnel, réaliser des analyses juridiques et rédiger des notes et veiller à la conformité législative.

Profil

Pour cette offre d'HR Assistant (h/f/x), nous recherchons une personne dynamique et motivée, dotée d'un esprit d'équipe et d'un sens aigu des responsabilités.

  • Vous être IMPERATIVEMENT titulaire d'un diplôme universitaire en Gestion des Ressources Humaines, Sciences du Travail ou Droit, avec une orientation en droit social ;
  • Vous possédez une bonne compréhension des processus administratifs et juridiques ;
  • Une expérience dans un emploi ou une fonction en lien avec les ressources humaines est exigée ;
  • Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en démontrant une excellente capacité de coordination et de communication ;
  • Une volonté d'apprendre, une rigueur professionnelle et un engagement envers l'amélioration continue sont des qualités appréciées ;
  • Une connaissance pratique de l'anglais seraient un avantage supplémentaire.

Offre

Le Service des Ressources Humaines de notre client recherche un HR Assistant (h/f/x) pour rejoindre son équipe dynamique. Cette offre est une excellente opportunité pour les professionnels désireux de contribuer au bon fonctionnement d'une institution démocratique majeure.

  • La première étape de sélection est basée sur l'examen des curriculum vitae soumis. Les candidats présélectionnés seront ensuite invités à un entretien individuel ;
  • Le premier jour de travail sera fixé dès que possible.
  • Les horaires sont organisés du lundi au vendredi, de 9h à 17h ;
  • Après le contrat intérimaire, possibilité de conclure un contrat à durée déterminée (CDD) ou contrat à durée indéterminée (CDI) selon la performance.

Information

Envie de travailler au sein d'un lieu de prestige où des décisions sont votées afin que le le futur de nos concitoyens soit amélioré?

Rejoignez notre client qui vous offre l'opportunité de travailler à l'intérieur d'un lieu symbolique depuis plus de 20 ans et au coeur d'une région chargée d'une très riche histoire.

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