Start People Bedienden: business klasse
U zoekt een of meer bedienden voor uw bedrijf. Vast of tijdelijk. Maar u wilt er absoluut zeker van zijn dat de meest geschikte kandidaten bij u aan het werk gaan. Dan werkt u best samen met Start People Bedienden.
We stellen u polyvalente of gespecialiseerde bedienden voor. Van elk niveau, zowel voor uitvoerende taken als voor meer strategische, innoverende opdrachten.
Start People Bedienden: een ruime waaier van functies
Start People Bedienden heeft ervaring in uiteenlopende functies en is actief in tal van sectoren:
- administratie: receptioniste-telefoniste, secretaresse, vertaler-tolk, commerciële binnendienstmedewerker, inputbediende;
- sales & marketing: sales representative, gerant, teleprospecteur, marketing assistant, accountmanager, sales & marketing manager;
- human resources: bedrijfsjurist, notariaatsmedewerker, hr-manager, hr-officer, medewerker loonadministratie;
- engineering & IT: werfleider, werkvoorbereider, plant manager, laborant, kwaliteitsadviseur, preventieadviseur, netwerkbeheerder, programmeur-analist;
- expeditie en logistiek: expeditiebediende, dispatcher, douanedeclarant.
De selectie
Van een functie- en profielanalyse...
- Uw kwaliteitseisen en het door u gevraagde profiel zijn ons vertrekpunt. We willen weten waar uw bedrijf voor staat, wat u te bieden heeft en welk type personeel u nodig hebt.
- Samen met u maken we een inventaris van de taken en verantwoordelijkheden. Ook aspecten als bedrijfscultuur, opleidingen en ontplooiingsmogelijkheden komen uitgebreid aan bod.
- Hierna bepalen we welk type medewerker u zoekt. Welke kennis, vaardigheden en persoonlijkheidskenmerken u verwacht.
... via een efficiënte mix aan wervingskanalen...
Is de vacature duidelijk geformuleerd? Dan hanteren wij op een creatieve en innoverende manier een waaier van wervingsmiddelen.
Start People maakt gebruik van:
- onze uitgebreide nationale kandidatengegevensbank;
- webrekrutering: Start People Bedienden heeft een eigen jobboard en kan uw vacature plaatsen op vaak bezochte jobsites. Bovendien hebben we toegang tot de gegevensbanken van de kandidaten op deze jobsites;
- proactieve campusrekrutering.
... tot de juiste persoon op de juiste plaats
Om de juiste kandidaten te vinden, is het van belang precies te weten wat kandidaten kunnen en wat ze willen. Daarom wil Start People Bedienden de capaciteiten van zijn uitzendmedewerkers haarscherp in kaart brengen.
- Voor onze selectie maken we gebruik van competentiegerichte vragen, gespecialiseerde test- en evaluatietools die reële werksituaties nabootsen.
- Het selectiegesprek wordt aangevuld met gespecialiseerde testen die peilen naar kennis, vaardigheden, persoonlijkheid en algemeen potentieel van de kandidaat-uitzendmedewerkers.
- Start People neemt bewust de tijd om de sollicitanten grondig te leren kennen. Zo kunnen we u een deskundig, onderbouwd advies geven: welke kandidaat past het best in het profiel van uw vacature? Op die manier creëren we een win-winsituatie voor u en de uitzendmedewerker.
De voordelen van onze diensten op een rij
- Wij bieden u maatwerk op basis van voortdurend overleg en grote flexibiliteit.
- U krijgt enkel kandidaten voorgesteld die het best aansluiten bij het gevraagde profiel. Zo verspilt u geen tijd aan ongeschikte kandidaten.
- Wij hanteren het 'no cure, no pay'-principe.